Bratislava, 23.1.2026
V dnešnej ére rýchlej dvojitej transformácie – kde sa digitálne inovácie spájajú s udržateľnými riešeniami – je nevyhnutné poznať silné a slabé stránky svojho tímu. Ako dopadlo testovanie digitálnych a zelených zručností vo firme APLEND? Odpoveď nájdete v exkluzívnom rozhovore s jej riaditeľom.
„Vedieť, v čom sme ako tím silní a kde máme naopak priestor na zlepšenie, je pre nás v APLENDE prioritou,“ hovorí o motivácii zapojiť sa do projektu Matej Matejka, CEO spoločnosti.
Jeho slová podčiarkujú, ako projekt Digitálna budúcnosť pomáha firmám nielen identifikovať medzery v digitálnych a zelených zručnostiach, ale aj nastaviť stratégiu pre budúci rast v kontexte dvojitej transformácie.
Ako vyzerá prepojenie teórie s praxou, keď si firma nechá otestovať svoje digitálne a zelené zručnosti? Viac sa dozviete v nasledujúcom rozhovore s riaditeľom Matejom Matejkom.
1. Prečo ste sa rozhodli otestovať digitálne a zelené zručnosti svojich riadiacich pracovníkov?
Dôležitou a životaschopnou vlastnosťou firiem by malo byť držať krok s dobou, vzdelávať sa a aplikovať trendy do organizácie. Jednou z prvých podmienok pre úspech je poznať kvalitu, silné, ako aj slabé stránky tímu, a práve preto sme sa rozhodli pre otestovanie digitálnych a zelených zručností.
2. Boli pre vás výsledky prekvapivé, či už pozitívnym alebo negatívnym smerom?
Výsledky vo veľkej miere odrážali realitu osobností – či už v rámci silných, ako aj slabých stránok. Bolo príjemné zistiť, kde sme silní, ale naopak aj to, kde máme medzery a vieme pridať a zlepšiť sa.
3. Aké budú ďalšie kroky po testovaní?
Chceli by sme pokračovať v internom vzdelávaní v rámci digitálnych, ako aj zelených zručností a po istom čase si test vyskúšať opäť a zistiť, či nastane rozdiel.
4. Ako ste boli spokojní s priebehom testovania?
Testovanie prebiehalo bez najmenších problémov. Dôležitá bola prítomnosť zodpovednej osoby za testovanie, ktorá všetko vysvetlila a poskytla nevyhnutnú podporu.
5. Odporučili by ste testovanie aj iným organizáciám?
Určite odporúčam testovanie všetkým organizáciám, ktoré sa neboja zistenia svojich slabých, ale aj silných stránok a majú ambíciu sa v tejto téme posunúť ďalej. Testovanie bolo náročné, ale veľmi príjemné a otázky sú zamerané tak, aby preverili všetky časti – či už digitálnych, ale aj zelených zručností.
Ak aj vy chcete posunúť svoju firmu vpred prostredníctvom Digitálnej budúcnosti a dvojitej transformácie, navštívte náš web a objavte možnosti testovania. Pripravte sa na budúcnosť už dnes!